Loopbaan­begeleiding

Onze huidige beroepsleven vraagt flexibiliteit, een innovatieve geest en is sterk concurrentieel. Je wordt uitgedaagd om je eigen groeiproces zelf richting te geven. Ook een goede balans tussen werk en privé is belangrijker dan ooit. Om deze evolutie in goede banen te leiden, is een persoonlijke aanpak nodig.

In dit proces kan je je laten begeleiden door de coaches van Tiri HR Consulting. Samen met 1 van hen ga je vanuit jouw coachingvragen aan de slag. Zo denk je niet alleen na over je loopbaan maar zet je tijdens de loopbaanbegeleiding samen met een coach doelen uit, stel je een persoonlijk ontwikkelingsplan op en maak je afspraken omtrent te nemen acties.

Sinds 2017 ben ik zaakvoerder van Tiri HR consulting. Ondertussen heb ik al meer dan 25 jaar ervaring in HR consulting. Tijdens de sessies loopbaanbegeleiding ga ik samen met u op weg. Via gesprekken, oefeningen en testen wordt jouw loopbaanvraag duidelijker en leer jij jouw talenten en competenties kennen.
We breng samen jouw valkuilen, drijfveren in kaart. En indien nodig gaan we samen op zoek naar de ideale job voor u of we doen jobrepairing. Door anders te kijken naar jouw loopbaan, zie je misschien weer naar andere mogelijkheden, ga je deuren sluiten maar er gaan ook altijd weer nieuwe deuren open.

Loopbanen in beweging, we evolueren van een job voor het leven naar een loopbaan voor het leven. Je kan je niet meer veroorloven om je te nestelen in wat is maar je dient steeds vooruit te kijken naar een volgende stap in jouw loopbaan.

Graag help ik je als gedreven, empathisch en positief ingestelde loopbaanexpert, met meer dan 20 jaar HR ervaring, op weg om dingen in beweging te krijgen vanuit een groeiend zelfinzicht en dit op een duurzame manier.

Ik heb 20 jaar onderwijservaring en 8 jaar coachingexpertise. Mijn passie ligt in het begeleiden van mensen om hun professionele en persoonlijke doelen te bereiken, of dat nu gaat om het vinden van balans tussen verschillende aspecten van het leven, het vergroten van zelfvertrouwen, of het ondersteunen van professionals in diverse sectoren zoals onderwijs en zorg.

Mijn specialisatie omvat het aanpakken van diverse uitdagingen waarmee mensen geconfronteerd worden. Samen zetten we concrete stappen om deze uitdagingen te overwinnen en groei te realiseren, zowel op persoonlijk als professioneel vlak.

Ik bewonder de mensen die er bewust voor kiezen om hun hele leven lang te blijven bijleren en groeien. Gemakkelijker gezegd dan gedaan, denk je nu? Nee hoor! Want met mijn rustig karakter en luisterend oor, begeleidt ik je graag in je zoektocht naar wat jou in beweging brengt en houdt.
Naast interesse in jou, ben ik ook geboeid door de dynamiek tussen mensen. Hoe is jouw relatie met een collega, een leidinggevende, een medewerker, of wil je een klant terug naar een hoger niveau kan tillen? Dat is een vraag waar ik, samen met jou, ook graag mee aan de slag gaat.

Met meer dan tien jaar ervaring in het begeleiden en coachen van mensen, sta ik graag naast jou wanneer het leven nieuwe uitdagingen op je pad legt. Mensen ondersteunen in die momenten is iets wat ik met veel warmte en overtuiging doe, omdat ik geloof dat elke verandering een kans is om te groeien.

Werkplezier is daarbij essentieel. Je job mag een plek zijn waar je energie van krijgt en waar je jezelf kan zijn. Wanneer dat plezier verdwijnt, is het tijd om te onderzoeken wat je nodig hebt om opnieuw richting en voldoening te vinden. Ik begeleid je graag stap voor stap gedurende deze zoektocht.

Ik begeleid mensen die voelen dat hun werk niet meer helemaal klopt. Die twijfelen over blijven of veranderen. Die vastlopen na uitval. Of die het verlangen voelen om opnieuw richting te geven aan hun loopbaan.

Met meer dan 15 jaar ervaring binnen HR ken ik de arbeidsmarkt van binnenuit. Ik begrijp hoe organisaties werken én wat werk met mensen doet. Die realiteitszin combineer ik met mijn rijke ervaring in coaching en systemisch werk.

In een loopbaantraject kijken we niet alleen naar wat je kan, maar vooral naar wie jij bent. We brengen je talenten, waarden en drijfveren in kaart en onderzoeken welke patronen of overtuigingen je, vaak onbewust, sturen. Vanuit dat inzicht ontstaat helderheid.

Ik geef geen pasklare functietitels.

Ik help je keuzes maken die kloppen, voor jou én binnen de realiteit van de arbeidsmarkt.

Of je nu wil heroriënteren, opnieuw wil instappen na ziekte of voelt dat er iets mag bewegen: samen brengen we rust, richting en concrete stappen vooruit.

Ik coach mensen die voelen dat hun werk anders kan. Misschien kost het je te veel energie, zit je vast of ben je het contact met jezelf wat kwijtgeraakt. Wat je situatie ook is, als je wil stilstaan en vooruit wil, ben je welkom.

In mijn coaching sta jij als mens centraal. Samen onderzoeken we wat jou drijft, waar je kracht zit en wat je nodig hebt om met meer vertrouwen en rust te werken.

Ik bied een veilige, open ruimte voor eerlijke gesprekken en concrete inzichten die je helpen om weer richting te voelen.

Voel je dat het tijd is voor verandering?

Neem vrijblijvend contact op en ontdek wat coaching voor jou kan betekenen.

Voordelige loopbaanbegeleiding met de loopbaancheques van de VDAB

Aangezien Tiri HR consulting door de VDAB erkend is als loopbaancentrum, kan je voor loopbaanbegeleiding gebruik maken van de VDAB-loopbaancheques. Iedere werknemer of zelfstandige met een loopbaan van minimaal 7 jaar (of 84 maanden) heeft recht op 4 uur loopbaanbegeleiding via de VDAB-loopbaancheques. Je betaalt € 90,00 voor een cheque waarvoor je 4 uur professionele loopbaanbegeleiding ontvangt.

Wil je graag weten of je hiervoor in aanmerking komt? Bel met Els of vraag je gratis intakegesprek aan bij één van onze coaches

Mijn work/life balans was ver zoek en Els heeft mij terug geleerd wat mijn eigen normen en waarden zijn, wat mijn energie-gevers en energievreters zijn. Via diverse tools, ken ik ook terug mijn kwaliteiten. Zij heeft er ook voor gezorgd dat mijn CV en sollicitatiebrief up-to-date was. Daarna zijn we samen op zoek gegaan naar geschikte vacatures voor mij. Els heeft ook samen met mij een proefsollicitatiegesprek gedaan. Haar ervaring in rekrutering en selectie is van onschatbare waarde. Ik was zo goed voorbereid door Els dat ik geen zenuwen meer had. Resultaat: ik heb een nieuwe job.